Директор департамента франчайзинга и дилеров

Полная занятость.

Полный день. График: 5/2.

Опыт работы от 3 лет.

Компания Ангстрем - ведущий производитель мебели в России, придерживающийся принципов прозрачности, технологичности и клиентоориентированности.
В связи с развитием компании и амбициозными планами, открываем конкурс на должность Директор департамента франчайзинга и дилеров.
С НАМИ ВАС ЖДЕТ:
Достойная система мотивации, обсуждаем индивидуально;

Работу в комфортном офисе, гибридный график г.Москва - г.Воронеж;

Официальное оформление по ТК РФ с первого дня;

Самостоятельная и ответственная управленческая работа в стабильной надежной компании, с крепким коллективом;

Возможность показать личную эффективность, влиять на развитие отдела и компании;

Скидки до 50% на продукцию компании для сотрудников;

Подарки детям сотрудников (программа для первоклассников, для отличников -материальное поощрение);
Денежные премии за стаж и награждение знаками почета;
Участие в корпоративных мероприятиях.

ЗАДАЧИ:
Формирование франчайзинговой стратегии для компании;

Выстраивание модели продаж для развития франчайзинговой сети;

Анализ текущей работы, построение системы и каналов продаж франшизы, формирование системы показателей эффективности;

Формирование экспертной команды для развития франчайзинговой сети;

Разработка модели привлечения, обучения и сопровождения франчайзи;

Проведение переговоров с ключевыми клиентами, заключение договоров. Поддержание и развитие эффективных отношений с партнерами компании;

Анализ активности конкурентов;


ТРЕБОВАНИЯ К ОПЫТУ И КОМПЕТЕНЦИИ:
Зрелое бизнес-мышление, системность и ориентация на финансовый результат;
Уверенный лидер, способный вдохновлять команду на изменения и результат;
Понимание законов рынка, способность быстро ориентироваться в условиях непрерывных изменений;
Успешный опыт работы в аналогичной должности от 5 лет с ростом показателей;

Опыт выстраивания франчайзинговой сети (от 50 точек) для производственно-торговой компании с полным циклом производства и розничной реализации продукта (корпусная мебель, диваны, матрасы, шкафы, кровати);

Владение навыками и инструментами проектного менеджмента (подготовка, запуск, сопровождение проекта, управление ресурсами);

Навыки работы с данными для анализа показателей и оптимизации процессов.



ЖИВИТЕ В УДОВОЛЬСТВИЕ, РАБОТАЯ В АНГСТРЕМ!

Прямой работодатель
Мебельная компания Ангстрем
www.angstrem-mebel.ru/

Ангстрем входит в ТОП-5 мебельных компаний России. Более 30 лет мы формируем среду и стиль жизни человека, делая дом наших клиентов местом, куда хочется возвращаться снова и снова.
В центре нашей идеологии люди: клиенты, сотрудники, партнеры. Мы проповедуем гибкий подход во всем: наша мебель деликатно впишется в любой интерьер благодаря неограниченным возможностям кастомизации - она подстраивается под клиента с точностью до 1 ангстрем.
Такой же подход мы проявляем в отношениях внутри команды: Ангстрем предоставляет сотрудникам разнообразные возможности для развития, обучения и роста.
О нас в цифрах:
- На рынке с 1991 года
- 2500 сотрудников
- 80 городов России
- 6 стран экспорта
- Более 400 брендовых салонов

Работать в "Ангстрем" - это:
- Пройти корпоративное обучение за счет компании
- Иметь возможность расти и развиваться
- Получать корпоративные скидки на качественную мебель
- Участвовать в корпоративных социальных программах

Дата публикации 03.09.2025